中部運輸局主催「自動車運送事業における人材活躍セミナー　～女性活躍推進から始めるダイバーシティ経営～」が、3月6日にオンラインで開催され、当社人事総務部統括部長の三輪佳弘が、バス会社の枠を超えた先進的な取り組みを紹介。女性も活躍できる職場環境の多様性を整えるため、次の内容は特に熱く説明しました。

・公平・公正な人事評価制度
・フレックスタイム制度
・時短勤務
・女性ドライバーの採用と育成に向けた取り組み
・全社員で取り組む健康促進プログラム

鯱バスではジェンダー平等やLGBTQ＋をはじめ、すべての社員が生き生きと活躍できる多様性のある職場づくりに本気で挑戦しています。

＜本件のお問い合わせ先＞
〒457-0819
愛知県名古屋市南区滝春町1番80
鯱バス株式会社　人事総務部
TEL:052-825-4111 FAX:052-825-4121

＝社長コメント＝
多様性こそが組織を強くすると信じております！

【爽やかに講演する三輪統括部長】

　　　　　　　　　　　　　　　【講演を見守る丹羽統括課長㊧、前田部長代理㊥、榊原グループ長㊨】